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Equal-Pay-Streit: Wann sind Lohnunterschiede gerechtfertigt?

Equal-Pay-Streit: Wann sind Lohnunterschiede gerechtfertigt?
Das Bundesarbeitsgericht verhandelt über Klagen auf gleiche Bezahlung. Eine Abteilungsleiterin streitet mit Daimler. Die EU verschärft den Rechtsrahmen.

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