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Un salarié peut travailler jusqu'à douze jours d'affilée, estime la Cour de cassation

Un salarié peut travailler jusqu'à douze jours d'affilée, estime la Cour de cassation
La plus haute juridiction française a clarifié un point du Code du travail en assouplissant la possibilité de travailler plus de six jours consécutifs.

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