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New Work: „Der größte Fehler wäre es, zu sagen, dass die Situation einen nicht verunsichert“

New Work: „Der größte Fehler wäre es, zu sagen, dass die Situation einen nicht verunsichert“
Führung hat sich in den vergangenen 20 Jahren verändert, sagt Führungskraftexpertin Constanze Buchheim. Statt Kontrolle braucht es Vertrauen – und keine Vier-Tage-Woche.

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