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Condenan a la Sagrada Família por despedir a una trabajadora al día siguiente de dejar de estar blindada portener un hijo

El Tribunal Superior de Justicia de Catalunya (TSJC) ha condenado a la Fundación que regenta la Sagrada Família de Barcelona por despedir a una empleada justo un día después de que finalizara el periodo en el que estaba blindada por tener un hijo. Los magistrados han considerado suficientemente probado que la entidad no justificó debidamente el cese y que esperó a que venciera el plazo de 12 meses que concede una protección especial a cualquier empleado que haya tenido un hijo. Es por ello que obliga a la Sagrada Familia a readmitir a la trabajadora, pagarle el salario que debería haber estado recibiendo durante los casi tres años que estuvo esperando sentencia y una indemnización adicional de 7.501 euros.Seguir leyendo....
El Periodico de Catalunya
hace alrededor de 6 horas
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